National Alliance Manager, Crowdstrike
CrowdStrike is momenteel op zoek naar een National Alliance Manager om ons te helpen bij het ontwerpen, bouwen en implementeren van een succesvolle Partnerstrategie in de Benelux.
Meer informatie?
Als wereldleider in cybersecurity beschermt CrowdStrike de mensen, processen en technologieën die moderne organisaties aandrijven. Sinds 2011 is onze missie niet veranderd: we zijn er om inbreuken te stoppen en we hebben moderne beveiliging opnieuw gedefinieerd met 's werelds meest geavanceerde AI-native platform. Onze klanten bestrijken alle sectoren en ze rekenen erop dat CrowdStrike hun bedrijven draaiende houdt, hun gemeenschappen veilig houdt en hun leven vooruit helpt. We zijn ook een missiegedreven bedrijf. We cultiveren een cultuur die elke CrowdStriker zowel de flexibiliteit als de autonomie geeft om hun carrière te beheren. We zijn altijd op zoek naar getalenteerde CrowdStrikers die een grenzeloze passie hebben, een onvermoeibare focus op innovatie en een fanatieke toewijding aan onze klanten, onze gemeenschap en elkaar. Klaar om deel te nemen aan een missie die ertoe doet? De toekomst van cybersecurity begint bij jou.
Over de rol:
CrowdStrike is momenteel op zoek naar een National Alliance Manager om ons te helpen bij het ontwerpen, bouwen en implementeren van een succesvolle Partnerstrategie in de Benelux. Succes in deze functie vereist: het mogelijk maken van sterke, productieve relaties op alle niveaus binnen belangrijke partners, het versterken van executive relaties en het creëren en uitvoeren van marketing- en verkoopcampagnes om onze zakelijke kansen binnen het Solution Provider-ecosysteem te versnellen.
Wat je gaat doen:
- Opstellen en succesvolle uitvoering van een jaarlijks bedrijfsplan met deelname van de belangrijkste Solution Provider-partners en relevante personen uit de verkoop-, marketing-, engineering- en bedrijfsontwikkelingsleiding van CrowdStrike.
- Ontwikkel en onderhoud sterke en productieve relaties met het management van toegewezen accounts, zodat accountcampagnes, -plannen en -marketingactiviteiten worden gepromoot en mogelijk worden gemaakt.
- Voer kwartaalbeoordelingen uit om de voortgang en succesvolle uitvoering van de bedrijfs-, GTM- en relatieplannen te beoordelen. Zo zorgen we ervoor dat we onze gezamenlijke bedrijfsdoelstellingen behalen en definieer je actieplannen om eventuele hiaten of nieuwe kansen aan te pakken.
- Zorg voor een nauwkeurige en gedetailleerde wekelijkse, maandelijkse en kwartaalprognose van geïdentificeerde kansen om aan de quotumvereisten te voldoen of deze te overtreffen.
- Coördineer met Channel Sales Engineer over technische enablement voor relevante partners. Ontwikkel een technische enablementstrategie die de channel salesstrategie voor het gebied ondersteunt.
- Ondersteun/faciliteer de betrokkenheid van onze interne verkoop- en technische teams bij de verkoop- en technische teams.
- Ontwikkel strategieën en coördineer deze met field marketing voor het ontwerp en de uitvoering van marketingprogramma 's/evenementen/campagnes om interesse en bewustzijn te creëren bij de klanten van de Solution Provider.
- Zorg dat u grondige kennis heeft van CrowdStrike-producten, verkoopstrategieën /-doelstellingen, waardepropositie en concurrentie.
- Proactief op de hoogte blijven van de branche, het gebied, bestaande en beoogde accounts en het concurrentielandschap.
- Mogelijkheid om tot 50% te reizen.
- Andere projecten en taken zoals toegewezen.
Wat heb je nodig:
- Aantoonbare staat van dienst in het creëren van innovatieve bedrijfsoplossingen en succesvolle GTM-plannen met toonaangevende Solution Provider Partners, waarbij de omzetdoelstellingen al minimaal 2 tot 5 jaar zijn overtroffen.
- Aantoonbare ervaring met het samenwerken met partners in de Benelux-regio
- Ervaring met het laten groeien en aansturen van een kanaalprogramma in de regio.
- Strategisch denker met een jagersmentaliteit die initiatief neemt en in staat is om problemen praktisch op te lossen en ideeën en oplossingen te genereren.
- Een goede communicator en presentator, die beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden en goede interpersoonlijke vaardigheden, en die op senior niveau invloed kan uitoefenen.
- Gemotiverde en gefocuste self-starter met sterke leiderschapskwaliteiten die kan multitasken en zowel zelfstandig als in teamverband kan werken.
- Sterke organisatorische, presentatie- en communicatievaardigheden.
Voordelen van werken bij CrowdStrike:
- Een op afstand vriendelijke en flexibele werkcultuur
- Marktleider in beloningen en aandelenbeloningen
- Uitgebreide programma's voor fysiek en mentaal welzijn
- Competitieve vakanties en vakanties om op te laden
- Betaald ouderschaps- en adoptieverlof
- Professionele ontwikkelingsmogelijkheden voor alle werknemers, ongeacht niveau of rol
- Medewerkershulpgroepen, geografische buurtgroepen en vrijwilligersmogelijkheden om verbindingen op te bouwen
- Levendige kantoorcultuur met voorzieningen van wereldklasse
- Great Place to Work Certified™ over de hele wereld
CrowdStrike is er trots op een werkgever te zijn die gelijke kansen biedt. We zetten ons in om een cultuur van verbondenheid te bevorderen waarin iedereen gewaardeerd wordt om wie hij/zij is en de mogelijkheid krijgt om te slagen. We ondersteunen veteranen en personen met een beperking via ons affirmative action-programma.
CrowdStrike streeft ernaar om gelijke kansen op werk te bieden aan alle werknemers en sollicitanten. Het bedrijf discrimineert niet in werkgelegenheidskansen of -praktijken op basis van ras, huidskleur, geloof, etniciteit, religie, geslacht (inclusief zwangerschap of zwangerschapsgerelateerde medische aandoeningen), seksuele geaardheid, genderidentiteit, burgerlijke staat of gezinsstatus, veteranenstatus, leeftijd, nationale afkomst, afkomst, lichamelijke handicap (inclusief hiv en aids), geestelijke handicap, medische aandoening, genetische informatie, lidmaatschap of activiteit in een lokale mensenrechtencommissie, status met betrekking tot openbare bijstand of enig ander kenmerk dat door de wet wordt beschermd. Wij baseren alle beslissingen over werkgelegenheid - inclusief werving, selectie, training, compensatie, voordelen, discipline, promoties, overplaatsingen, ontslagen, terugkeer van ontslagen, beëindigingen en sociale/recreatieve programma's - op geldige functievereisten.
Meer informatie?